据阳江市社保局披露，李某出生于1965年8月，但在2007年7月，他使用了一张出生年月为1948年8月的伪造身份证件和相关档案资料，成功办理了退休手续。经当时的劳动部门批准后，李某开始在社保经办机构领取养老待遇。这一骗领行为持续了多年，直到阳江市在核查养老保险待遇领取人员疑点数据时发现异常。
经过深入调查，阳江市社保局发现李某的身份状态存在明显异常，涉嫌提供虚假身份证件骗取企业职工养老保险待遇。经查实，李某共骗取企业职工养老保险待遇19.77万元。面对铁证如山，李某对自己的违法行为供认不讳，并退还了骗取的待遇。
对于李某的违法行为，阳江市人社部门依法作出了严厉的行政处罚。根据相关规定，对以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，将责令退回骗取的社会保险金，并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。因此，人社部门对李某罚处了骗取金额二倍的罚款，合计人民币39.55万元，并向公安机关移送案件。
这起案件再次敲响了欺诈骗保的警钟。社保基金是保障广大参保群众的“养老钱”“保命钱”，任何试图通过不正当手段骗取社保基金的行为都将受到法律的严惩。阳江市社保局相关负责人表示，针对违规领取的各项待遇，无论申领时间多久、领取跨度多长、追回难度多大，社保部门都会坚决追回多发待遇，确保社保基金的安全和可持续运行。
同时，这起案件也提醒广大民众要依法参加社会保险，合法享受社保待遇。切勿心存侥幸，以身试法。通过虚构劳动关系、提供虚假证明材料、伪造就医资料等手段骗取社会保险待遇的行为，不仅会使自己面临巨大的法律责任，还会损害其他参保群众的合法权益。
此外，这起案件也暴露了社保基金监管方面存在的问题。相关部门应进一步加强社保基金的监管力度，完善监管机制，提高监管效率，确保社保基金的安全和有效使用。同时，还应加强对参保群众的宣传教育，提高他们的法律意识和风险意识，共同维护社保基金的公平、公正和可持续运行。
